胖胖
16回答
只是想要养活自己有一份工作,怎么这么难
5温暖
16条回答
如果找工作的标准只是养活自己,这样工作不难找到。
22"
原来不是找不到,是不喜欢工作。大多数人都不喜欢工作。
匿名
6个月前
但我真的不喜欢工作
想起一句话,成人的世界没有简单
难在哪里呢?可以展开说说嘛
难点是什么呢?
不要气馁,方便的话可以说说你想找一份怎样的工作吗?
51"
匿名
6个月前
但我真的不喜欢工作
说说你对工作以及养活的具体要求?也许不只是字面上这么低的要求哦
还没找到确定下来做什么的时候确实难 刚好趁这段时间充充电,放放松,你值得被好工作温柔以待
工作还是找一个自己能接触到的就行
单纯你描述的这个条件的话,并不难
工作遇到了问题是吧
感觉到文字里透露出来的难和无奈。在工作中,只是想要养活自己,可工作中也会有众多的不如意,让自己觉得挺难的。对于工作,还是可以做一些规划,结合自己的兴趣及能力,把自己能做的和喜欢做的综合考虑,划定职业范围和目标,会事半功倍。
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#对世界失望# 12个回答
#公司内部项目变动自己岗位变得边缘化怎么办? 公司项目原本是我们公司内部的人负责的,后面高层突然把项目外包出去了,我们内部有些人面临是辞退,因为外包出去了不需要那么多人,然而我是幸运的,我还留在公司,我手里活还是不变的,领导换成新的领导,外包出去也需要一段时间过渡,约定好有一个月的时间外包项目才正式接手,由于部分同事被辞退了,所以手里的活人手不够,这段时间就我和新领导负责这个项目,这段时间我每天加班加点,新领导对我也还可以,但时间到了外包团队接手了,新领导对我的态度三百六十度转变,爱理不理,不知道是不是现在项目的活都可以给外包团队了,重点的活也不给我,对外包团队的态度比我还好,而且外包项目接手后会拉很多的群,才发现自己只进去了一两个群,剩下大多数群都没有进去,对此我也跟新领导反馈过,她说对接期间都是这样的,我很明确表示了如果我没有进这些群会导致信息不同步,对此她也没有给出明确反馈给我,对这样局面感到心累,下一个要走的是不是我了,我现在对于她没有利用价值了,不然为什么不拉我进群,态度也变得很差呢,对此我应该怎么维护自己权力呢,而且新领导对于项目业务能力还不如我,我也是挺不服她的,不过表面我没有表现出来。。。。# 13个回答
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