对同事有成见怎么办,一直不讲话也挺难受的,讲话吧又讲不到一块怎么办, - 在线问答 - 在线心理咨询服务平台 - 情说心理咨询

我爱吃香蕉

18回答

对同事有成见怎么办？一直不讲话也挺难受的，讲话吧又讲不到一块怎么办？

18条回答

9个月前

现在是怎么做的？

9个月前

接纳个体的差异性，谈可以谈的，保留不能谈的。

9个月前

心里对她有成见，和对她直接表达出成见，是两个事情，为什么一定要混为一谈？

9个月前

有些点头之交我们只需要做点头和微笑即可

9个月前

带上面具啊，这就是成熟的心智！

9个月前

28"

9个月前

你感觉，你对这个有成见的同事，是啥情绪？你感觉同事关系，和家人朋友的关系有啥不一样的呢？同事，也就是一起工作的关系吧，是不是维持表面的合作就可以了呀？

9个月前

看到你的表达，感觉你好像有些纠结和矛盾，自己憋的也挺难受。如果需要，可以跟我聊一聊，看看具体发生了什么？

9个月前

同事是一起工作的，为了把工作做好就是有必要的沟通协调合作，调整一下心态，做同事又不是做朋友有啥纠结的。

9个月前

同事不是朋友，你们是为了各自的生存来到了同一个平台，是需要协作实现各自的目标的，所以成见可以放在心里，只谈工作上的合作。

9个月前

同事之间抬头不见低头见。有成见试着怎么破解！

9个月前

意识到是自己对同事有成见，不是同事对自己有成见，那就可以主动破冰，消除隔阂，如果有困难，那就顺其自然，做好自己的工作

9个月前

工作中的关系就是彼此做好自己的事情，需要配合时就说事情就好，是什么原因让你觉得不讲话就难受呢？

9个月前

思考你对他有成见的原因是什么？看看是不是自己的偏见。如果是因为某些具体的事情，可以去跟他沟通，沟通的时候注意不要情绪激动，然后试着发现他的优点，接受差异。

9个月前

你们之前的关系怎么样呢？

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