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新工作本来应聘的是技术人员,公司管饭,原来财务做饭,看我去了就想让我做,我说了不会做,可以帮忙摘菜洗碗,但是看着不做饭每天给我脸色看,本来帮厨也不是我该做的,一开始他们安排我,我也一直在坚持,没想到现在帮成仇人了。该怎么办?继续帮还是以后都不去了,只管干份内的事情?作为新人,这样不去帮厨合适吗?
8温暖
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11条回答
石香琴
咨询师
2个月前
一方面,你希望融入新环境,也表现了自己的善意和配合;但另一方面,超出职责范围的付出似乎并没有得到积极的回应,反而让你感到不舒服和人际关系的紧张。 你提到“本来帮厨也不是我该做的”,这让你坚持了一段时间,但“现在帮成仇人了”,这些转变很容易让人感到很受伤和不解。你觉得,是什么让你一开始选择帮忙,又是什么让你现在感到难以继续? 而“作为新人,这样不去帮厨合适吗?”这个问题背后,你更担心的是什么呢? 是担心给同事留下不好的印象? 还是担心影响自己在公司的发展? 也许可以一起探索一下。
陈奋
咨询师
2个月前
你所处的情况确实有点尴尬。做饭应该也不是财务的本职工作吧?你说公司管饭,是怎么个管饭法?是需要自己动手做还是可以点外卖呢?如果需要自己动手做,是轮流做还是能者多劳?
梁亭亭
咨询师
2个月前
26"
梁亭亭
咨询师
2个月前
26"
梁亭亭
咨询师
2个月前
18"
王汨楠
咨询师
2个月前
多看多问 找机会表达立场 简单帮忙可以 但不做不擅长之事 以免出大错得不偿失
彭灵
2个月前
点破他。你说我不会做饭,但你愿意教,我可以学,学会了我可以做饭。请你不要给我脸色看,否则我不会帮忙。本来做饭就不是我分内的事。我来帮忙摘菜洗碗你应该感激,至少不要给我脸色看
刘伟
咨询师
2个月前
单位新人在熟悉新环境过程中多看,多听,但做事要多问,尽量少做分外之事,避免舍本逐末。
冷梅
咨询师
2个月前
25"
徐小燕
咨询师
2个月前
新入职公司,却要承担本职工作之外的帮厨工作,甚至帮成仇人了,这是你意料之外的。每个组织都有自己的文化,你是新人,可以先观察了解,但请记得的,如果你不想做没有人可以勉强你! 如有需要可以联系我。
李有军
咨询师
2个月前
作为新人,可以帮忙摘摘菜、打打下手,不论对方怎么想,如果不想做饭就要坚持住,因为在餐饮这一方面你已经出了一份力,所以可以理所当然的来享受每日的午餐。
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