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14回答
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职场自我价值感低是什么人原因呢?真的自我价值低吗?
8温暖
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14条回答
刘淑珍
咨询师
1年前
你在职场中遇到了怎样的事?怎样的人呢? 需要私聊哦
李丽杰
咨询师
1年前
自我价值感低,不敢为自己去争取,或者维护自我的边界,是很消耗心理能量的,原因很可能跟原生家庭有关,可以探讨一下
于敏
咨询师
1年前
71"
郭乔蓉
咨询师
1年前
多种因素吧 比如不适应职场人际,和大家融入有困难,或者性格所致,不张扬,默默做事,别人看不到,会委屈 发现别人不怎么做事,就在领导面前献殷勤,自己不适应等 有时候是自我原因,有时候是环境所致~不过度贬低自己,相信自己
钱浩
咨询师
1年前
恐怕,不只是职场,其他场景下,自我价值感,也不高吧?
赵艳杰
咨询师
1年前
自我价值和自我价值感是不同的。自我价值感低,或许也源于期望值和要求高了,并不说明自我价值低。
孙浩英
咨询师
1年前
或许你的过去成长经历中形成的自我形象有关?不担心,可以改变和提升的。
冷梅
咨询师
1年前
6"
史冬英
咨询师
1年前
你觉得是什么让你有这种体验呢?你理解的职场价值感是怎样的呢?
徐青
咨询师
1年前
因为大部分我们干的工作是没有价值跟意义的,尤其是对个人来说,如果去做一件能激发自己激情或者成就感的事情,就另当别论了,你觉得呢?
张亮
咨询师
1年前
首先,活着的价值都不低,其次职场是磨炼场,易被打击,否定,形成自己价值低的错觉
杨国栋
咨询师
1年前
也许是在这个环境中获得的赢的感觉少。 如果在其他领域不这样,那自我价值感还是可以的。
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