北风
15回答
请问我们现在连空窗期都要找合理的理由和借口,我感到很悲哀。
请问我们现在连空窗期都要找合理的理由和借口,我感到很悲哀。
13温暖
15条回答
北风
1年前
您回答的及其巧妙。
史冬英
咨询师
1年前
所占角度不同,利益诉求不同而已。
哈哈,的确如此。这个HR还是很人性化的。
所占角度不同,利益诉求不同而已。
从人事给你的回复里边感觉到,好像他们也很无奈,作为求职者,其实我们也很无奈,空窗期就是一个事实,会有很多的原因,但是我们还得被逼着编理由,而且要找一个合理化的理由确实是挺不容易的。大家明明知道都是理由,甚至是谎言,但是为了谋生还不得不去编,会让人觉得非常的可悲。
被筛选的感觉有些无奈,需要多给自己一点时间
北风
1年前
因为我不是筛选别人的人力资源部,只是被筛选的普通人。
北风
1年前
因为我不是筛选别人的人力资源部,只是被筛选的普通人。
宋丽琴
咨询师
1年前
可以具体说说吗?
可以具体说说吗?
北风
1年前
不认同你说的
北风
1年前
不认同你说的
宋丽琴
咨询师
1年前
悲哀的感觉让你还想到了什么?不少单位,就在乎这个理由,不希望被无理由退换货,用人单位想要在这个位置看到,这个理由能体现出你的价值观。试试换一个角度去看看。
悲哀的感觉让你还想到了什么?不少单位,就在乎这个理由,不希望被无理由退换货,用人单位想要在这个位置看到,这个理由能体现出你的价值观。试试换一个角度去看看。
所以说不是我们不想做一个真实的人,环境太恶劣不允许。 自由是生命终极命题之一(死亡、孤独、意义和自由)。而自由和约束总是相伴而生,代表着选择和责任。 你说感到很悲哀,的确是对自己美好渴望的挫败,而不得已选择适应规则,也许是承担起对自己对家人对社会更大的责任。
54"
也许相对区分清楚工作和生活,适应不能掌控的,享受自己能掌控的,做好平衡会好一些
至少还告诉我们原因,感觉另一种提醒吧,目前就业就这样大环境这样,心态是自己的,保持好心情继续前行。
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#?# 15个回答
#问# 19个回答
#在我们的生活中,有时候会遇到那些伤害、欺骗和背叛过我们的人。他们可能是我们曾经信任的人,也可能是我们从未见过的陌生人。但无论如何,我们都应该学会做一个不伤人、不骗人、不负人的人。 首先,不要伤害别人。生活中有时候会因为一些小事而跟别人发生争执,但是我们不能因为一时的冲动去伤害别人。我们要懂得换位思考,设身处地地去想想对方的感受,去理解对方的角度。即使我们最终无法达成共识,也要保持理智和礼貌,不要言语或行为上去伤害别人。 其次,不要欺骗别人。诚信是做人的基本准则,我们不能以欺骗他人的方式来达成自己的目的。无论是生活中还是工作中,我们都要遵守诚实守信的原则,不要虚伪、虚荣、虚张声势。因为当我们欺骗别人时,不仅是对别人的不尊重,也是对自己的不尊重。 最后,不要负人。人与人之间是有情感纽带的,我们不能因为自己的私心而去背叛、伤害、遗弃别人。无论是朋友、家人还是恋人,我们都应该珍惜对方的付出和情感,尽量避免对方因为我们而受到伤害。即使有时候我们做出了错误的选择,也要勇于承担责任,并且努力去弥补自己的过错。 做人,不仅仅是为了自己,更是为了身边的人。我们要学会尊重他人,关爱他人,给予他人支持和帮助。只有这样,我们才能# 3个回答
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