要主动向上司即使反馈工作进度,当上司问起时,说明你已经汇报晚了,免费心理咨询

李芳君

问

要主动向上司即使反馈工作进度，当上司问起时，说明你已经汇报晚了。

要主动向上司即使反馈工作进度，当上司问起时，说明你已经汇报晚了。

2温暖

相关问答

#生命的意义#

#迷茫的时候读一读感恩词#

#当你什么工作皆不想做，或人生每一桩事皆有极大的不情愿……#

#赚钱是用精气神换的，学业是用精气神换的，恋爱婚姻家庭都是#

#事实上经常体验挫折，不会给人带来抗挫能力，只会让人习惯挫败，甚至这种挫败和无助的感觉最后会变成一种常态，进而形成“我就是一个失败者”的自我认知。这种自我认知会成为整个人格的基调，也就是说，这种失败感会成为一种意识背景，一旦成为背景，就成为一种很难被觉察的潜意识信念。每个人都有自我实现的能力，一旦潜意识相信自己就是个“失败者”，那么他将会不断的重复失败的体验。# 1个回答

#谢谢热爱生活的自己#

#自卑的本质。#

#青春期孩子的父母注意3个关键点#

#温暖从一杯水开始#

#什么是良好的人际关系#

相关话题

#感情那些事# 4994173个回答

#人际关系# 2217558个回答

#压力太大怎么办# 1402465个回答

#我需要心理咨询吗# 1194778个回答

#职场二三事# 474304个回答

#个人成长# 7973548个回答

#抑郁求助# 444958个回答

#焦虑怎么办# 883085个回答

#心理咨询# 2022307个回答

#一句话描述你现在的心情# 1801567个回答

新手指引

什么是心理咨询

常见问题

如何预约咨询师

关于我们

新手指引

0571-288834323

浙ICP备17011252号-1 |

浙公网安备：33010802010038 号